【뉴스퀘스트=권일구 기자 】 포스코홀딩스의 최대주주인 국민연금공단이 포스코그룹의 차기 회장 선임 절차를 비판하고 나섰다. 사실상 최정우 회장의 재연임에 반대를 표명한 것으로 분석된다.

국민연금은 포스코홀딩스의 주식 6.71%를 보유한 최대주주다.

김태현 국민연금공단 이사장은 29일 연합뉴스와의 통화에서 포스코홀딩스의 차기 회장 선임과 관련해 "공정하고 투명한 기준, 절차에 따라 회장 선임 절차가 공개적으로 이뤄져야 한다"며 "KT 사례에 비춰볼 때 주주의 이익을 대변하거나 공정한 측면이 부족하다"고 지적했다.

그러면서 "KT 사례 때 밝힌 바와 같이 주주 이익이 극대화될 수 있도록 내·외부인 차별 없는 공평한 기회가 부여돼야 한다"며 "인선 단계부터 후보 추천에 이르기까지 주주의 의사가 반영될 수 있는 통로가 확보되는 것이 매우 중요하다"고 강조했다.

포스코홀딩스는 최근 지배구조 개선안을 마련해 CEO 추천위원회를 구성했다. 공개모집 절차 없이 포스코 내부 회장 육성 프로그램을 거친 핵심 임원진과 외부 주요주주 추천 인사들로 후보를 모은다.

내년 1월 8일까지 20∼30명 규모의 롱리스트를 꾸리고, 1월 말에는 다시 후보군을 5명 내외로 압축해 '숏리스트'를 작성한다. 내년 2월에는 이를 '파이널리스트'로 좁혀 최종 후보 1명을 확정해 이사회에 추천한다.

이 과정에서 CEO 추천위원회가 기존 이사진으로 구성됐고, 최정우 현 회장이 공식 연임 도전 의사 표명 없이도 차기 회장 후보로 포함될 수 있어 최 회장의 연임에 유리한 구조라는 지적이 나왔다.

김 이사장의 이런 입장 표명은 포스코홀딩스의 차기 회장 선임 절차가 실질적인 경쟁을 가로막는다고 지적하는 것으로 읽힌다.

이에 따라 국민연금이 선임 절차의 문제를 지적하면서 연임이 무산됐던 KT의 사례가 반복될 가능성이 나온다.

작년 말 국민연금은 KT 대표이사 연임 추진과 관련해 이례적으로 보도자료를 내 "경선이 기본 원칙에 부합하지 못한다"며 제동을 걸었다. 이후 연임을 노리던 구현모 당시 대표, 구 대표와 가까운 윤경림 KT 당시 사장이 낙마했다.

이와 관련해 포스코홀딩스 CEO후보추천위원회는 기존에 발표한 계획대로 선임 절차를 진행하겠다는 방향을 시사했다.

포스코홀딩스 CEO후보추천위원회는 29일 오전 배포한 보도자료에서 "지난 19일 발표한 신 지배구조 규정에 정한 기준에 따라 독립적으로 투명하고 공정하게 차기 회장 심사 절차를 진행해 나갈 예정"이라며 "현 회장 지원 여부에 전혀 관계없이 오직 포스코의 미래와 주주 이익을 위해 어느 누구에게도 편향없이 냉정하고 엄중하게 심사에 임할 것"이라고 밝혔다.

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